
Lima.- En un entorno empresarial cada vez más competitivo, el dominio del inglés se ha convertido en una habilidad muy determinante para el crecimiento profesional. Según un estudio realizado por ICPNA sobre la influencia del inglés en el mercado laboral, el 45% de encuestados necesitó un nivel intermedio de inglés para obtener el puesto de trabajo, mientras que el 32% debía tener un nivel avanzado y el 23% un nivel básico.
Este estudio también destaca que el inglés no solo es una herramienta ampliamente requerida durante la postulación, sino también utilizada de manera cotidiana en el ámbito laboral. De acuerdo con los datos recogidos, el 82% de los encuestados indicó que usa el inglés en sus actividades diarias, lo que demuestra su relevancia como un recurso para desempeñarse en diversos sectores y roles.
De igual manera, el 50% de los participantes afirmó que se les pidió un certificado de estudios que respalde su nivel de inglés durante el proceso de postulación; es decir, actualmente es necesario contar con un certificado que valide estas competencias.
En cuanto al impacto del inglés en el desarrollo profesional, el 90% de los encuestados consideró que este idioma es decisivo o muy influyente para obtener un ascenso. Este hallazgo refuerza la percepción de que el inglés es un factor clave no solo para ingresar al mercado laboral, sino también para progresar dentro de él.
«Hoy en día, dominar el inglés ha pasado de ser un requisito complementario a uno estrictamente necesario, especialmente en empresas multinacionales. Esta habilidad no solo es clave para ingresar al mercado laboral, sino que, en muchos casos, es determinante para acceder a ascensos y asumir roles estratégicos dentro de las organizaciones», destacó Rafael Yzaga, gerente general de ICPNA.
Asimismo, el experto precisó que las empresas valoran a los profesionales que no solo pueden comunicarse en inglés, sino que lo dominan de manera funcional y efectiva en contextos complejos, como negociaciones, redacción de reportes técnicos o presentaciones estratégicas. “Este nivel de competencia no solo permite a los colaboradores asumir roles más relevantes, sino que también incrementa sus oportunidades de desarrollo profesional, incluyendo ascensos y líneas de carrera”, explicó Yzaga.
Estos datos, recogidos de una muestra de 276 personas de la comunidad Alumni ICPNA, demuestran una creciente tendencia en el mercado laboral hacia la exigencia del dominio del inglés como una competencia clave, especialmente para ascender o acceder a puestos gerenciales